Ferramenta de decisão | Pessoas, cultura e negócio
Calculadora CLT vs PJ
Uma visão prática para comparar custo empresarial, valor líquido para o profissional e fatores qualitativos de decisão, com foco em gestão consciente, estratégia de pessoas e sustentabilidade organizacional.
“Gestão não é sobre controle. É sobre consciência, conexão e cultura.”
Acesse a calculadora CLT vs PJ
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Premissas editáveis
Valores mensais, exceto quando indicadoRemuneração
Encargos CLT
- Use as alíquotas efetivas aplicáveis ao CNPJ, atividade, localidade e enquadramento da empresa.
- Considere encargos patronais recorrentes, incluindo INSS empresa, terceiros/RAT e FGTS, conforme aplicável.
- O bônus é tratado separadamente na aba Remuneração, como valor anual editável, podendo ser aplicado somente ao CLT, somente ao PJ, a ambos ou a nenhum cenário.
Benefícios
- Informe os benefícios mensais recorrentes em reais (R$), como vale-refeição, mobilidade, saúde, seguro e outros acordos internos.
- Os benefícios são considerados no custo total CLT para a empresa.
- Os campos iniciam em zero para permitir uma comparação limpa e ajustável conforme cada caso.
Premissas PJ
- A calculadora inicia com imposto efetivo PJ de 11,00%, como premissa gerencial simplificada para um prestador de serviços PJ.
- Revise essa alíquota conforme regime tributário, CNAE, município, ISS aplicável, faturamento acumulado, Fator R, pró-labore, distribuição de lucros e orientação contábil/fiscal.
- Inclua custos recorrentes de contabilidade, plataforma, conta PJ, notas fiscais e administração mensal.
- A margem de risco PJ pode ser usada para simular exposição trabalhista, dependência operacional ou necessidade de proteção contratual adicional.
IRRF e INSS CLT
- O INSS empregado é calculado automaticamente pela tabela progressiva vigente para empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso em 2026.
- O IRRF é estimado com base na tabela progressiva mensal de 2026, sem dependentes, pensão, deduções adicionais ou ajustes de declaração anual.
- Quando os salários CLT e PJ estiverem zerados, o modelo não apresenta valores calculados nos demonstrativos.
Premissas 2026: INSS progressivo de 7,5%, 9%, 12% e 14% até o teto de R$ 8.475,55. IRRF mensal com faixas progressivas e redução aplicável em 2026 para rendas até R$ 7.350, conforme regra vigente.
Resumo executivo
| Indicador | CLT | PJ | CLT vs PJ |
|---|---|---|---|
| Custo anual para empresa | - | - | - |
| Custo mensal equivalente | - | - | - |
| Líquido anual para profissional | - | - | - |
| Líquido mensal equivalente | - | - | - |
Custo para a empresa
| Componente | CLT | PJ | CLT vs PJ |
|---|---|---|---|
| Total anual | - | - | - |
Líquido para o profissional
| Componente | CLT | PJ | CLT vs PJ |
|---|---|---|---|
| Total líquido anual | - | - | - |
Leitura Miraê
A decisão entre CLT e PJ não deve ser apenas financeira. Ela deve considerar coerência cultural, clareza da relação de trabalho, autonomia real, previsibilidade, governança e o nível de dependência entre empresa e profissional.
Não é consultoria de vitrine, é método com resultado.
Quando cada modelo tende a fazer sentido
Melhor quando há subordinação, rotina contínua, exclusividade prática, integração ao time e necessidade de retenção de longo prazo.
Melhor quando há autonomia, escopo claro, entregáveis definidos, menor dependência operacional e relação efetivamente empresarial.
Economia financeira sem desenho correto da relação pode gerar risco trabalhista, reputacional e cultural.
Disclaimer
Esta ferramenta é uma simulação gerencial para apoiar discussões de contratação, estruturação de times e planejamento de custos. Não substitui análise jurídica, trabalhista, tributária ou contábil específica. As premissas devem ser revisadas conforme legislação aplicável, regime tributário, convenção coletiva, localização, benefícios praticados e características reais da relação entre as partes.
Premissa CLT: o INSS empregado e o IRRF são estimados de forma automática a partir das tabelas progressivas de 2026, sem dependentes, pensão, deduções adicionais ou ajustes de declaração anual. O cálculo é gerencial e não substitui folha oficial.
Premissa PJ: a calculadora inicia com uma alíquota efetiva PJ de 11,00%, utilizada apenas como referência gerencial simplificada para um prestador de serviços PJ. Esse percentual não representa uma alíquota oficial, automática ou recomendada pela Miraê. A carga tributária efetiva pode variar conforme tipo de empresa, regime tributário, CNAE, município, ISS aplicável, faturamento acumulado, Fator R, pró-labore, distribuição de lucros, custos administrativos e orientação contábil/fiscal específica. O usuário deve ajustar a premissa conforme o caso concreto.